光明区纪委监委
中共深圳市光明区委党校关于巡察整改进展情况的通报
日期: 2021年 03月 26日    信息来源: 光明区
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  根据区委统一部署,2020年5月18日到2020年6月24日,区委第二巡察组对区委党校进行了巡察。2020年8月,区委第二巡察组向我校反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

  一、整改基本情况

  (一)迅速传达学习,认真领会巡察精神。2020年8月5日,召开区委第二巡察组巡察党校工作反馈会会议精神学习会,传达学习会议精神,研究讨论《区委党校关于区委第二巡察组巡察反馈意见整改落实的方案》,要求建立问题清单、任务清单和责任清单,成立巡察整改工作领导小组。

  (二)加强组织领导,切实做到统筹协调。2020年8月11日,召开区委党校校务委员会,审议通过《区委党校关于区委第二巡察组巡察反馈意见整改落实的方案》,成立了以常务副校长为组长,其他校领导班子成员为副组长,有关部门负责人为成员的巡察整改工作领导小组,统筹领导党校巡察整改工作,就区委第二巡察组巡察党校反馈的6个方面13类问题进行梳理,细化工作分工,明确责任领导、责任部门、责任人,确定整改时限。

  (三)建立长效机制,压紧压实整改责任。结合党校实际,建立四项推进机制一是碰头会机制。定期召开整改工作领导小组碰头会,听取各责任部门整改落实工作进展情况,及时协调解决有关问题。二是工作台账机制。各责任部门建立整改落实情况推进台账,填报巡察反馈问题和意见整改情况统计表,并根据进展情况逐项对账销号三是督查督办机制。由整改工作领导小组牵头,定期对各部门整改落实情况进行督查督办,确保各项整改工作落到实处。四是落实问责机制。凡发现对区委巡察组反馈意见整改落实不重视、不认真、不负责、不到位的,严肃追究责任领导和责任部门负责人责任。

  二、整改落实情况

  (一)针对教学培训质量有待提升的问题

  聘请高质量的师资,在2020年开设的培训班中,邀请中央、省、市各级党校权威专家教授授课36次,邀请局处级领导为学员授课6次;设计高质量课程,围绕宏观解读及经济、文化、外交、民族宗教等方面开设课程92门,进行专题教学。在丰富教学形式方面,综合运用专题教学、研讨式教学、案例式教学、体验式教学和现场教学等多种特色教学方式,破除传统填鸭式理论灌输模式,让教育培训更生动;由学员课前介绍老师和课后点评课程,并成立学员讲堂,激发学员学习主动性;开展晨读红色经典系列活动,精选《习近平谈治国理政》第三卷、《共产党宣言》《中国共产党章程》及《红色家书》的精彩片段,督促党员干部沉下心来,用心体会,武装头脑,提升思想境界。2020年,已完成光明区2020年公务员职员初任培训班、处级领导干部《习近平谈治国理政》第三卷专题读书班、中青年干部培训班暨《习近平谈治国理政》第三卷专题读书班、科级干部任职培训班暨《习近平谈治国理政》第三卷专题读书班、光明区处科级干部学习贯彻党的十九届四中全会精神专题研讨班、光明区党员线上理论学习“空中课堂”(第六届党员大课堂)等培训班10场,累计培训学员1.3万多人次,开设党章党规党纪专题课程11次。

  (二)针对课题管理不规范的问题

  修订《光明区委党校学术委员会章程(试行)》和《光明区委党校校级课题管理办法(试行)》,规范课题立项评审、中期管理、结项考核等工作。目前,已有2项新课题按照新的管理办法立项开展。

  (三)针对教学培训与科研咨政存在脱节现象的问题

  加强科研咨政成果进课堂,与学员探讨科研咨政成果。目前,关于科学城的相关科研咨政成果已经进主体班课堂。如,光明区2020年公务员、职员初任培训班将《我市人才政策比较分析及我区下一步人才发展对策建议》调研成果以结构化研讨形式融入课程,基层社会治理的相关成果也已陆续融入后续主体班讨论。

  (四)针对以校长办公会代替校务委员会会议的问题

  修订《光明区委党校重大事项议事决策制度(试行)》,印发全体教职工学习,并要求严格按制度执行。另外,根据《中国共产党党校(行政学院)工作条例》,申请成立党校校务委员会。2020年7月21日,区委批复正式成立校委会,任命三位校领导为委员。8月11日,召开了第一次校委会。

  (五)针对多项制度出台未经集体审议的问题

  结合制度运行情况,组织全体教职工对现有制度进行修改完善。截至目前,已完善6项岗位职责、22项综合管理制度、10项业务管理制度、3项网络安全与舆情应对工作相关制度,均提交党校决策机构研究审议通过,印发全校人员学习,并要求严格贯彻执行。

  (六)针对基础设施不完善的问题

  已将学员宿舍和图书馆纳入新校区建设,主要建设内容包含教学培训用房、会议及交流展示用房、图书馆、宿舍用房、餐饮服务用房、行政业务及物业服务用房、体育活动用房及公共配套用房等8项。目前,旧校区已拆除,新校区建设项目已完成科研批复。

  (七)针对信息化建设滞后的问题

  强化与相关部门对接,加大推进力度。目前,教学管理系统等保测评、第三方测评工作已完成,符合区政数局网络与信息安全要求。1期项目已于2020年8月底上线试运行,并根据培训班教师、学员的实际需求不断优化调整系统功能,2期线上教学项目已于10月下旬完成开发工作,包括直播教学、在线视频学习等功能,是疫情防控常态化形势下的远程教育新模式,12月底已正式上线。

  (八)针对合作办学资源运用不够充分的问题

  加强对框架协议的落实和工作计划的推进,继续强化开放办学。2020年受疫情影响,在加强与兄弟院校的合作方面受到一定影响,但是后期合作事宜仍在沟通中。2020年5月,助力区委宣传部建立区委讲师团,常务副校长担任团长,选派6名教师作为成员,制作标准宣讲课件模板,面向全区各街道、各部门、各企事业单位等,开展4类宣讲114场。7月,中央党校《中国共产党党校(行政学院)工作条例》起草组成员调研光明区街党校,我校全程陪同走访公明、新湖街道党校,并开展座谈调研。8月,牵头开展光明红色历史课题,邀请各街道共同参与,深入各街道挖掘光明红色历史文化资源。

  (九)针对党员教育不严格的问题

  进一步加强党校党史学习教育,制定了《区委党校党支部学习日计划表》,并对新入职通过试用期转正的同事及时办理党组织关系转接,对入党积极分子思想汇报进行了全面检查。2020年8月,常务副校长就巡察党校反馈的意见,与相关工作人员开展谈心谈话18次,了解大家思想动态,凝聚共识,激发大家参加党组织生活积极性及指导、督查认真整改。

  (十)针对授课测评要求落实不到位的问题

  根据《光明区委党校关于加强教师授课宣讲的管理办法(试行)》,制定教学工作质量满意率测评表,通过对教学计划、教学态度、教学质量和教学管理四个方面形成教师总体评价表,并将评价表作为后续聘请教师的重要指标。2020年,学员于每节课后填写《教学工作质量满意率测评表》,经班主任统计分析,形成教师总体评价表,用以反映学员对课程整体和各维度的满意情况,作为后续聘请教师的重要指标,对客座教授、外请专家进行动态管理,对不符合条件的清退出师资库。全年累计邀请教师57人,其中纳入师资库43人。目前,线上教学管理系统1期已正式上线,开通了线上教师授课评价功能,辅助进行授课测评。

  (十一)针对食堂就餐管理松散的问题

  增订《光明区委党校食堂管理制度(试行)》,设置门禁,规范食堂就餐管理,严格控制用餐时间。目前,教职工已实现门禁刷脸登记就餐。

  (十二)针对工作部署不到位的问题

  2020年6月,召开区委党校全面从严治党和党风廉政建设专题会议,就全面从严治党和推进党风廉政建设作了工作报告,并编制了2020年落实党风廉政建设工作任务表,要求各部门认真贯彻执行。

  (十三)针对廉政风险排查不到位的问题

  制定《区委党校各部门廉政风险点排查及防范措施汇总工作方案》,安排专人开展对各部门和全体教职工的廉政风险排查,严格按照规定程序,审核党校、各部门、各岗位廉政风险点自查情况。目前,已完成全体教职工、党校及各部门廉政风险排查,形成了“1+N”(即党校+各部门)廉政风险点防控体系。2020年9月,各部门共排查出廉政风险点14个,制定防控措施14项。

  三、下一步工作计划

  经过几个月的集中整改,区委党校各项整改措施扎实推进,取得阶段性成效。特别是党员干部在巡察及巡察整改期间,经受了一场深刻的思想洗礼和党性修养锻炼。巡察整改取得初步成效,但与区委的要求仍有差距。下一步,党校将坚决扛起巡察整改主体责任,自觉把贯彻落实区委巡察整改工作作为推动党校各项事业规范化发展的强大动力,不断深化巡察整改工作,巩固整改成果。

  (一)提高政治站位,强化思想引领,坚持党校姓党根本原则守好党校主阵地

  深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会习近平总书记关于党校办学治校系列重要指示精神,全面贯彻落实《中国共产党党校(行政学院)工作条例》要求。坚持党校姓党根本原则,一切教学、科研和办学活动都要坚持党性原则、遵循党的政治路线,做到党的重大理论成果、重大战略部署及时进课堂,党中央作出的决策迅速贯彻、关注的问题深入研究、交付的任务认真完成。坚持“用学术讲政治”,严格落实意识形态责任制,守好党校讲台,把好政治纪律关。聚焦区委区政府中心工作、重大决策部署、社会热点难点问题进行深入研究,构建新载体,探索新路径,发出党校声音,做好干部培训、思想引领、理论建设和决策咨询等工作。

  (二)坚持质量立校,加强阵地建设,坚持教研咨一体化发展着力提升办学治校能力

  坚持把质量立校作为党校工作的重要遵循,作为全面提升党校工作水平的一项战略任务,统筹推进教学、科研与咨政一体化建设,着力提高科研能力和教学水平,加强阵地建设。坚持高标准办学,设计高质量课程,使用高质量师资,培养高质量学员,着力提高干部教育培训成效。坚持党的理论教育和党性教育的主业主课地位,强化党章党规党纪教育,创新优化教育方式,积极发挥党校教育培训主阵地主渠道作用。坚持科研围绕教学展开,强化科研成果转化,鼓励学员参与决策咨询,努力做到“培训需求出课题,科研成果进课堂”,积极推进教研咨一体化发展,着力提升党校的办学治校能力。

  (三)加强党的建设,强化政治担当,坚持党的领导全面推进党校规范化发展

  大力推进区模范机关党支部建设,严格落实“三会一课”、第一议题、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度,深入开展党性党风党纪教育、廉洁从政教育,坚持正面教育与警示教育相结合,使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循,推动党建工作全面进步、全面过硬。大力推进增强党员过政治生活,结合客座教授活动,推广支部主题党日和党员“政治生日”,做好教职工和客座教授工作,通过定期举办活动,增强集体归属感和战斗力。大力推进加大督查问责,在党风廉政、纪律建设、招标采购、科研经费等方面从严要求,强优补弱。大力推进加强干部和人才队伍建设,坚持正确的选人用人导向、严谨的选人用人方法,以“不为我所有、但为我所用”的人才观念,实施柔性引才措施。

  (四)坚持从严治校,压实主体责任,着力推动全面从严治党向纵深发展

  坚持全面从严治党要求和从严治校方针结合起来,坚持严以治校、严以治教、严以治学,有效推进全面从严治党向纵深发展。坚持用制度管人管事管校,严格执行新修订的《中共深圳市光明区委党校制度汇编》,并不断优化完善。严格党校校纪、校规,扎实开展廉政风险自查自纠,做到查摆全覆盖。严格教育培训,坚持育人者先育己,坚持课前磨课评课制度,坚持培训内容突出党的理论教育和党性教育,坚持用学术讲政治。严格教育培训考核,按照“宽进严出”教育理念,以严的态度、严的作风、严的要求、严的举措,抓学习、促学习,严格学员管理制度,严抓纪律教育,严把结业出口关。

  区委党校将以区委巡察整改为难得的契机,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导和党的十九大、二中、三中、四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于党校办学治校系列重要指示精神和《中国共产党党校(行政学院)工作条例》要求,以高度的政治责任感、历史使命感、现实紧迫感,坚定不移推进全面从严治党向纵深发展,坚定不移推动党校各项事业的规范化发展,努力发挥好全区党员干部教育培训的主阵地主渠道作用,积极为加快打造世界一流科学城和深圳北部中心作出应有的贡献。

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。

  联系方式:深圳市光明区公明街道红花北路51号;联系电话:0755-88213392;电子邮箱:qwdx@szgm.gov.cn。

  中共深圳市光明区委党校

  2021年3月24日

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